{"id":803,"date":"2011-01-01T02:50:46","date_gmt":"2011-01-01T01:50:46","guid":{"rendered":"http:\/\/viscontitoscoalda.com\/?p=803"},"modified":"2011-01-01T02:50:46","modified_gmt":"2011-01-01T01:50:46","slug":"tutela-sulla-discriminazione-delle-persone-con-handicap","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/viscontitoscoalda.com\/index.php\/2011\/01\/01\/tutela-sulla-discriminazione-delle-persone-con-handicap\/","title":{"rendered":"tutela sulla discriminazione delle persone con handicap"},"content":{"rendered":"

dal sito :<\/strong><\/p>\n

<\/a>http:\/\/www.parlamento.it\/parlam\/leggi\/06067l.htm<\/a>
\n<\/strong><\/p>\n

Legge 1\u00b0 marzo 2006, n. 67<\/strong><\/p>\n

“Misure per la tutela giudiziaria delle persone con disabilit\u00e0 vittime di discriminazioni”<\/strong><\/h2>\n

pubblicata nella Gazzetta Ufficiale<\/em> n. 54 del 6 marzo 2006<\/strong><\/p>\n

\n
\n<\/div>\n

Art. 1.<\/strong><\/p>\n

(Finalit\u00e0 e ambito di applicazione)<\/em><\/strong><\/p>\n

1. La presente legge, ai sensi dell’articolo 3 della Costituzione, promuove la piena attuazione del principio di parit\u00e0 di trattamento e delle pari opportunit\u00e0 nei confronti delle persone con disabilit\u00e0 di cui all’articolo 3 della legge 5 febbraio 1992, n. 104, al fine di garantire alle stesse il pieno godimento dei loro diritti civili, politici, economici e sociali.<\/strong><\/p>\n

2. Restano salve, nei casi di discriminazioni in pregiudizio delle persone con disabilit\u00e0 relative all’accesso al lavoro e sul lavoro, le disposizioni del decreto legislativo 9 luglio 2003, n. 216, recante attuazione della direttiva 2000\/78\/CE per la parit\u00e0 di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro.<\/strong><\/p>\n

Art. 2.<\/strong><\/p>\n

(Nozione di discriminazione)<\/em><\/strong><\/p>\n

1. Il principio di parit\u00e0 di trattamento comporta che non pu\u00f2 essere praticata alcuna discriminazione in pregiudizio delle persone con disabilit\u00e0.<\/strong><\/p>\n

2. Si ha discriminazione diretta quando, per motivi connessi alla disabilit\u00e0, una persona \u00e8 trattata meno favorevolmente di quanto sia, sia stata o sarebbe trattata una persona non disabile in situazione analoga.
\n3. Si ha discriminazione indiretta quando una disposizione, un criterio, una prassi, un atto, un patto o un comportamento apparentemente neutri mettono una persona con disabilit\u00e0 in una posizione di svantaggio rispetto ad altre persone.
\n4. Sono, altres\u00ec, considerati come discriminazioni le molestie ovvero quei comportamenti indesiderati, posti in essere per motivi connessi alla disabilit\u00e0, che violano la dignit\u00e0 e la libert\u00e0 di una persona con disabilit\u00e0, ovvero creano un clima di intimidazione, di umiliazione e di ostilit\u00e0 nei suoi confronti.<\/strong><\/p>\n

Art. 3.<\/strong><\/p>\n

(Tutela giurisdizionale)<\/em><\/strong><\/p>\n

1. La tutela giurisdizionale avverso gli atti ed i comportamenti di cui all’articolo 2 della presente legge \u00e8 attuata nelle forme previste dall’articolo 44, commi da 1 a 6 e 8, del testo unico delle disposizioni concernenti la disciplina dell’immigrazione e norme sulla condizione dello straniero, di cui al decreto legislativo 25 luglio 1998, n. 286.<\/strong><\/p>\n

2. Il ricorrente, al fine di dimostrare la sussistenza di un comportamento discriminatorio a proprio danno, pu\u00f2 dedurre in giudizio elementi di fatto, in termini gravi, precisi e concordanti, che il giudice valuta nei limiti di cui all’articolo 2729, primo comma, del codice civile.
\n3. Con il provvedimento che accoglie il ricorso il giudice, oltre a provvedere, se richiesto, al risarcimento del danno, anche non patrimoniale, ordina la cessazione del comportamento, della condotta o dell’atto discriminatorio, ove ancora sussistente, e adotta ogni altro provvedimento idoneo, secondo le circostanze, a rimuovere gli effetti della discriminazione, compresa l’adozione, entro il termine fissato nel provvedimento stesso, di un piano di rimozione delle discriminazioni accertate.
\n4. Il giudice pu\u00f2 ordinare la pubblicazione del provvedimento di cui al comma 3, a spese del convenuto, per una sola volta, su un quotidiano a tiratura nazionale, ovvero su uno dei quotidiani a maggiore diffusione nel territorio interessato.<\/strong><\/p>\n

Art. 4.<\/strong><\/p>\n

(Legittimazione ad agire)<\/em><\/strong><\/p>\n

1. Sono altres\u00ec legittimati ad agire ai sensi dell’articolo 3 in forza di delega rilasciata per atto pubblico o per scrittura privata autenticata a pena di nullit\u00e0, in nome e per conto del soggetto passivo della discriminazione, le associazioni e gli enti individuati con decreto del Ministro per le pari opportunit\u00e0, di concerto con il Ministro del lavoro e delle politiche sociali, sulla base della finalit\u00e0 statutaria e della stabilit\u00e0 dell’organizzazione.<\/strong><\/p>\n

2. Le associazioni e gli enti di cui al comma 1 possono intervenire nei giudizi per danno sub\u00ecto dalle persone con disabilit\u00e0 e ricorrere in sede di giurisdizione amministrativa per l’annullamento di atti lesivi degli interessi delle persone stesse.
\n3. Le associazioni e gli enti di cui al comma 1 sono altres\u00ec legittimati ad agire, in relazione ai comportamenti discriminatori di cui ai commi 2 e 3 dell’articolo 2, quando questi assumano carattere collettivo.<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

dal sito : http:\/\/www.parlamento.it\/parlam\/leggi\/06067l.htm Legge 1\u00b0 marzo 2006, n. 67 “Misure per la tutela giudiziaria delle persone con disabilit\u00e0 vittime di discriminazioni” pubblicata nella Gazzetta Ufficiale n. 54 del 6 marzo 2006 Art. 1. (Finalit\u00e0 e ambito di applicazione) 1. La presente legge, ai sensi dell’articolo 3 della Costituzione, promuove la piena attuazione del principio … Continua a leggere tutela sulla discriminazione delle persone con handicap<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[5,6,9,10],"tags":[115,160,325],"class_list":["post-803","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-associazioni-e-forum-di-aiuto-e-dintorni","category-bioetica-e-dintorni","category-diritti-del-malato-e-tdm","category-disabilita-e-progetti","tag-discriminazione","tag-handicap","tag-tutela-giudiziaria"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/viscontitoscoalda.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/803","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/viscontitoscoalda.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/viscontitoscoalda.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/viscontitoscoalda.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/viscontitoscoalda.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=803"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/viscontitoscoalda.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/803\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/viscontitoscoalda.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=803"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/viscontitoscoalda.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=803"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/viscontitoscoalda.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=803"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}